市区村任职干部培训班讲话
05-05 18:03:06 分类：政府综合 浏览次数: 188次
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市区村任职干部培训班讲话,
第四，要正确处理三个关系。首先要处理好与乡镇党委的关系。所有的选派干部，不管来自哪一级，都要自觉接受当地党委的领导，在乡镇党委的领导和指导下开展工作，要尊重乡镇党委领导，虚心向他们请教。二是要处理好村党支部与村委会及其他村级组织的关系。一方面，要坚持党支部的领导核心地位，敢于和善于对村委会实施领导；另一方面，要增强民主法制观念，支持村委会依法开展工作。党支部要领导其他村级组织的工作，但又不能包揽这些组织的具体事务。三是要处理好与村“两委”成员尤其是村委会主任的关系，担任第一书记的同志还要注意处理好与书记的关系。作为村党支部书记，要带头并始终坚持民主集中制原则，坚持集体领导和个人分工负责相结合，既体现民意、集中民智，又充分发挥班子每个成员的作用，不能搞“一言堂”、“家长制”或个人说了算。要善于把自己的想法交给“两委”成员去研究，变成班子的意见；善于把班子的意见交给党员和群众去讨论，转化为党员和群众的实际行动；善于团结党员、干部和群众一道工作，形成工作合力。要注意加强与村“两委”成员的沟通，认真听取他们的意见和建议，并支持他们开展工作，放手让他们开展工作，共同把村里的事情办好。 第五，要切实改进作风。党的作风关系党的存亡，村干部的作风关系一个村的面貌。我们对选派干部作风建设的基本要求是勤政为民、求真务实、艰苦奋斗、开拓进取。勤政为民，就是要忠实实践党的宗旨，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。选派干部处在农村第一线，要长期工作和生活在农民群众中间，既不能把自己等同于普通群众，忘记担负的责任；又不能脱离群众，搞特殊化。要注意防止和克服工作在群众之中却缺乏群众观点、生活在群众之中却不能密切联系群众的倾向，做到在思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众。要按照立党为公、执政为民的要求，时刻把群众的冷暖放在心上，为实现群众的利益甘愿吃苦，乐于奉献。为了把群众的事情办好，自己受点累、吃点亏是值得的，也是很光荣的，选派干部应当有这样的责任感和荣誉感。求真务实，就是要讲真话、办实事、求实效。要树立科学的发展观和正确的政绩观，规划本村的发展、实施发展项目，要立足当前，着眼长远，坚持从实际出发，按客观规律办事，不盲目攀比，不急功近利；完成上级布置的任务、上报工作情况，既不要夸大成绩，也不要掩盖问题，更不能搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”和“政绩工程”。艰苦奋斗，就是要按照“两个务必”的要求，脚踏实地，扑下身子，带领群众苦干实干。农村的发展是干出来的，改变一个地方的面貌，从根本上讲，要靠当地干部群众长期不懈的艰苦努力。实践证明，没有艰苦奋斗，在三年的时间里不可能取得优异成绩。要圆满完成省委提出的“五句话”的目标任务，靠的也是艰苦奋斗。选派干部要有积极进取、奋发向上的精神状态，有愚公移山、改变面貌的雄心壮志，创造条件，知难而上，带领群众真抓实干，干出成效。这里要特别强调的是，任职村的条件比较艰苦，大家要有充分的思想准备，克服困难，吃住在村。这一点，可以衡量组织纪律性强不强，工作作风实不实，是不是扑下身子真干事。开拓进取，就是要解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新。选派干部要带头解放思想，敢想敢干，做思想解放的先行者，带动任职村干部群众思想的解放和观念的更新。要发挥身处第一线、直接参与农村改革实践的优势，大胆探索，锐意创新，勇于从实际出发，走前人或别人没有走过的路。要以改革的精神研究新情况、总结新经验、解决新问题，根据千变万化的实际情况，把党的路线方针政策与本村具体情况结合起来，创造性地开展工作。
我深信，在各级党委、政府的坚强领导和选派单位的大力支持下，大家一定能充分发挥聪明才智，施展自己的才华，在农村广阔的天地建功立业，为加快发展、富民强区、全面建设小康社会作出自己应有的贡献。
最后，预祝同志们在新的岗位上，创造辉煌的业绩！谢谢大家！
文 章来
第四，要正确处理三个关系。首先要处理好与乡镇党委的关系。所有的选派干部，不管来自哪一级，都要自觉接受当地党委的领导，在乡镇党委的领导和指导下开展工作，要尊重乡镇党委领导，虚心向他们请教。二是要处理好村党支部与村委会及其他村级组织的关系。一方面，要坚持党支部的领导核心地位，敢于和善于对村委会实施领导；另一方面，要增强民主法制观念，支持村委会依法开展工作。党支部要领导其他村级组织的工作，但又不能包揽这些组织的具体事务。三是要处理好与村“两委”成员尤其是村委会主任的关系，担任第一书记的同志还要注意处理好与书记的关系。作为村党支部书记，要带头并始终坚持民主集中制原则，坚持集体领导和个人分工负责相结合，既体现民意、集中民智，又充分发挥班子每个成员的作用，不能搞“一言堂”、“家长制”或个人说了算。要善于把自己的想法交给“两委”成员去研究，变成班子的意见；善于把班子的意见交给党员和群众去讨论，转化为党员和群众的实际行动；善于团结党员、干部和群众一道工作，形成工作合力。要注意加强与村“两委”成员的沟通，认真听取他们的意见和建议，并支持他们开展工作，放手让他们开展工作，共同把村里的事情办好。 第五，要切实改进作风。党的作风关系党的存亡，村干部的作风关系一个村的面貌。我们对选派干部作风建设的基本要求是勤政为民、求真务实、艰苦奋斗、开拓进取。勤政为民，就是要忠实实践党的宗旨，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。选派干部处在农村第一线，要长期工作和生活在农民群众中间，既不能把自己等同于普通群众，忘记担负的责任；又不能脱离群众，搞特殊化。要注意防止和克服工作在群众之中却缺乏群众观点、生活在群众之中却不能密切联系群众的倾向，做到在思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众。要按照立党为公、执政为民的要求，时刻把群众的冷暖放在心上，为实现群众的利益甘愿吃苦，乐于奉献。为了把群众的事情办好，自己受点累、吃点亏是值得的，也是很光荣的，选派干部应当有这样的责任感和荣誉感。求真务实，就是要讲真话、办实事、求实效。要树立科学的发展观和正确的政绩观，规划本村的发展、实施发展项目，要立足当前，着眼长远，坚持从实际出发，按客观规律办事，不盲目攀比，不急功近利；完成上级布置的任务、上报工作情况，既不要夸大成绩，也不要掩盖问题，更不能搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”和“政绩工程”。艰苦奋斗，就是要按照“两个务必”的要求，脚踏实地，扑下身子，带领群众苦干实干。农村的发展是干出来的，改变一个地方的面貌，从根本上讲，要靠当地干部群众长期不懈的艰苦努力。实践证明，没有艰苦奋斗，在三年的时间里不可能取得优异成绩。要圆满完成省委提出的“五句话”的目标任务，靠的也是艰苦奋斗。选派干部要有积极进取、奋发向上的精神状态，有愚公移山、改变面貌的雄心壮志，创造条件，知难而上，带领群众真抓实干，干出成效。这里要特别强调的是，任职村的条件比较艰苦，大家要有充分的思想准备，克服困难，吃住在村。这一点，可以衡量组织纪律性强不强，工作作风实不实，是不是扑下身子真干事。开拓进取，就是要解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新。选派干部要带头解放思想，敢想敢干，做思想解放的先行者，带动任职村干部群众思想的解放和观念的更新。要发挥身处第一线、直接参与农村改革实践的优势，大胆探索，锐意创新，勇于从实际出发，走前人或别人没有走过的路。要以改革的精神研究新情况、总结新经验、解决新问题，根据千变万化的实际情况，把党的路线方针政策与本村具体情况结合起来，创造性地开展工作。
我深信，在各级党委、政府的坚强领导和选派单位的大力支持下，大家一定能充分发挥聪明才智，施展自己的才华，在农村广阔的天地建功立业，为加快发展、富民强区、全面建设小康社会作出自己应有的贡献。
最后，预祝同志们在新的岗位上，创造辉煌的业绩！谢谢大家！
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